田舎 1億
上司と喧嘩してしまいました。
退職はしたくないし気まずいまま仕事はし辛いです。
そんな時の原因と対処法を書きます。
退職とは雇用契約の終了のうちのひとつです。
退職の他には解雇もあります。
解雇とは会社側から一方的に雇用契約を終了させることです。
退職は解雇以外のことを言います。
退職理由には自己都合退職や定年退職
労働者の死亡などがあります。
本当に退職する気持ちがある場合は
退職する理由、決意を再確認しましょう。
退職理由が
「上司への不満」
の場合は本当に退職でしか解決できないのでしょうか？
今この記事を見ている方は
感情的になり
冷静さを失ってしまっているかもしれません。
退職後に安定収入がなくなり
焦って転職先を決めたことから
同じような不満を抱いて
転職を繰り返してしまうケースはよくあります。
すでに転職先が決まっており退職準備に入る場合も
「今の状況から逃げ出したい」
という思いが強い場合はもう一度冷静に考えてみましょう。
「前の会社の方が良かった」
と後悔する人が多いのも現状です。
立ち止まり現状の解決方法を探していきましょう。
無視とは一般的に
現にあるものをないもののように扱うこと
を言います。
上司から無視されているあなたは
解決策を見つけるのはもちろん
まず相手の気持ちになって考えてみましょう。
無視する人の心理としては主に
・嫉妬している
・機嫌が悪い
・嫌っている
のどれかです。
もちろんそれ以外の可能性もありますが
大体は上記3つのどれかになります。
今回はおそらく
「機嫌が悪い」
ではないでしょうか。
喧嘩が原因ですので
みんなに機嫌が悪いのではなく
あなただけに機嫌が悪いのです。
反対に無視されやすい人の特徴のひとつに
「ネガティブ思考で暗い」
とあります。
少しでも早く関係を修復するために
ネガティブ思考になるのはやめましょう。
具体的な対処法は
・適切な距離感を保つ
・自分から謝罪する
・大人の対応を心がける
になります。
無視されているときに
やってはいけない行動があります。
仕返しで無視したり
周囲に上司の悪口を言ったりすることは
絶対にやめましょう。
相手は会社の上司ですから
悪化するようなことは絶対に避けましょう。
仲直りとは
仲が悪くなっていたもの同士がまた仲良くなること
のことを言います。
上司とまた仲良くなることが
今回の仲直りです。
まずは謝罪することを考えましょう。
今回の喧嘩の相手は上司です。
あなたの立場上まずいことになるのは分かりきっています。
上司の性格が良くない場合は
関係ない部署への異動もあります。
自分の非を認めて許してもらうことが最適です。
自分の非を認めることで
上司側も謝罪してくれる可能性もあります。
今回は無視されている訳ですから
こちらから謝罪しない限り
上司の方から謝罪されることはないでしょう。
謝罪してスッキリ終わらせることが
ベストだと言えます。
自分だけではどうしようもないという場合は
同僚や他の上司に仲裁してもらいましょう。
第三者の意見を聞くことで
改めて気付かされることも少なくはないでしょう。
最終手段として
第三者に仲裁してもらいましょう。
注意点としては
・言い訳をしない
・上司の話を素直に受け止める
あなたも言いたいことはあると思いますが
感情的にならずに
「今言うことか？」
と言うのをしっかり考えましょう。
謝罪はできましたでしょうか？
先ほどお伝えした内容を基に謝罪していれば
おそらく仲直りできていることでしょう。
上司の態度はどうですか？
お互いに気まずさは無くなり
普段通りの仕事ができているのではないでしょうか。
喧嘩した際の気まづさや手間を
十分に感じたと思いますので
今後は今回のようにならないように気をつけましょう。
もう上司と喧嘩はしたくないけど
またしてしまうかもしれない。
次喧嘩をしてしまったら
クビになる可能性もある。
急に仕事がなくなったら家族を養っていけない
そんな時のために
副業で副収入を作っておくことがおすすめです。
副業とは本業以外の仕事で
収入を得ることを指します。
アルバイトや在宅ビジネスなど
さまざまな副業があります。
副業といっても
何から始めたらいいかわかりませんよね。
そんな時の代表的な注意点をお伝えします。
「うまい話には細心の注意を」
SNSなどの情報が溢れる時代。
Google検索でもInstagramでも
「副業」と検索すれば
たくさんの情報を入手することができます。
しかし検索結果は
「誰でも簡単に稼げます」
「1日10分で高収入」
などと謳っているサイトをたくさん見かけます。
このサイトを見てくださっている方も
おそらく働いた経験があると思います。
簡単に稼げましたか？
どの仕事でもそれぞれの大変さがあり
「誰でも簡単に」
などそううまくはいきません。
そういったサイトには良い口コミもたくさんあり
「自分でもできそう」
と思ってしまいがちです。
そんな時に注意する点を紹介します。
①企業のHPを見てみる
住所や電話番号、実績や取引先企業を確認します。
電話番号がわかったら
Google検索で電話番号のみを入れて検索してみます。
しっかりとした企業なら
企業情報などがたくさん出てきます。
②初期費用をチェック
無料と書いてあっても
実際に始めるには教材が必要なこともあります。
その際にいくらかかるのかを知る必要があります。
初期費用の回収はできそうかを
見極めることも大切です。
③口コミを調べる
商材が紹介されているサイトの
口コミでは意味がありません。
他のサイトを探してみるのもいいですし
今はSNSが普及しています。
SNSで口コミを探してみましょう。
実績や実態があれば、必ず口コミは出てきます。
いかがでしたでしょうか？
上司だけでなく働いていくうえで
周りとの関係性は非常に大切です。
しかし関係性を保つために
自分を抑える必要はありません。
ある程度の常識は必要ですが
あなたの働いている意味を見直しましょう。
自分の人生を豊かにするためです。
お金だでではありませんが
家族との時間や自分の趣味を大切にするための仕事です。
上司と喧嘩してしまうようなあなたは
自分の意志を持つことができている人だと思います。
今後のためにも自分に合った
副業というのを探してみてもいいのではないでしょうか？
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